草原乡集中开展村“两委”换届“回头看”活动
2015-06-04 10时39分浏览次数：
本网讯（侯利华）草原乡村两委换届工作结束近4个月时间，为进一步掌握新一届村两委干部的综合表现，草原乡结合实际，进一步完善乡领导班子成员、驻村干部包村制度，深入全乡4个行政村开展村级两委换届回头看活动。
一是看村两委干部战斗力强不强；二是看村党员群众对村新一届班子成员的评价好不好；三是看村里的矛盾信访问题多不多；四是看村级发展思路有没有，规划全不全。
通过入户走访、召开座谈会方式，走访党员、村民代表、种养大户、困难户及信访户等，详细了解党员群众对新一届村两委成员的评价、存在的问题，听取意见与建议，并对现任村两委成员自换届选举结束后在工作、生活等综合表现进行测评，形成档案材料。对党员群众反映问题多的村两委干部，由包村领导、驻村干部找其谈话，反馈群众反映的矛盾问题，并指导帮助其及时整改。对于一些共性的、历史遗留的问题，乡党委采取积极措施，安排专人负责，进行协调处理。
通过此次回头看活动，村干部思想上的紧迫感和工作上的责任感进一步增强，工作作风进一步转变，为民服务水平有效提升。（编辑：于倩倩）
一是看村两委干部战斗力强不强；二是看村党员群众对村新一届班子成员的评价好不好；三是看村里的矛盾信访问题多不多；四是看村级发展思路有没有，规划全不全。
通过入户走访、召开座谈会方式，走访党员、村民代表、种养大户、困难户及信访户等，详细了解党员群众对新一届村两委成员的评价、存在的问题，听取意见与建议，并对现任村两委成员自换届选举结束后在工作、生活等综合表现进行测评，形成档案材料。对党员群众反映问题多的村两委干部，由包村领导、驻村干部找其谈话，反馈群众反映的矛盾问题，并指导帮助其及时整改。对于一些共性的、历史遗留的问题，乡党委采取积极措施，安排专人负责，进行协调处理。
通过此次回头看活动，村干部思想上的紧迫感和工作上的责任感进一步增强，工作作风进一步转变，为民服务水平有效提升。（编辑：于倩倩）
